以往每年向老板请带薪假
2020-01-13 22:33
来源:未知
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“端午假期前先是连上7天班,休息3天;再上2天班,休息2天;然后又要上班了。”昨日,在福田上班的公司白领吴小姐向记者抱怨,“把整个人的生物钟都打乱了,身心疲惫。”

采访中,记者提问部分白领,有没有想过休几天带薪假,比如端午假期前休假2天假期后休假2天,这样就能形成一个长达9天的假期?在政府机关工作的王先生告诉记者,他的带薪假已经连着春节假期用完了。“总共只有5天带薪假,全年度根本不够分,痛苦!”

(责任编辑:邓一)

作为私企员工的吴小姐表示,以往每年向老板请带薪假,老板都要磨蹭半天才不情愿地批准,“更何况几天几天分割开来去请假,难的很。”她说,公司有好几个员工工作五六年了,从来没有休过带薪假,一是因为老板不好说话;二是工作压力太大不敢休假。“去年媒体曾出炉一份调查显示,在没享受过带薪休假的市民中,近一半的人表示是因为竞争压力大,怕休了假饭碗丢了,所以个人主动放弃休假。”

端午假期前连上7天班,休息3天;再上2天班,休息2天。而上个月的五一假期同样如此。许多白领表示,整个人的生物钟都被打乱了。由于竞争压力大,他们中很多人不敢请带薪假怕丢饭碗。有市民表示,能否将政府“一刀切”的假期折成带薪休假天数,让自己自由选择在什么时候休息,“错峰出行避免拥堵”。

像吴小姐如此抱怨的市民不在少数。由于假期过于分散,尽管拼凑出来的端午假期有3天,但前后的工作日让很多人不适应。在一家金属制品公司上班的肖先生说:“关键是,3天假期能干什么?根本不够时间出行旅游,而且哪儿都堵,最后还不是在家窝着?”这些公司白领的心声是,与其拼凑节日,还不如按照周末正常休息,端午节放一天就行。

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